吉致汽车金融有限公司招聘简章

吉致汽车金融有限公司（Genius Auto Finance Co., Ltd.）成立于2015年8月，总部位于中国（上海）自由贸易试验区，是国家金融监督管理总局批准成立的全国性汽车金融公司。公司是由吉利汽车控股有限公司（浙江吉利控股集团有限公司的控股子公司，香港上市代码：0175），法国巴黎银行个人金融（法国巴黎银行控股子公司），与Cofiplan S.A. （法国巴黎银行控股子公司）合资设立的汽车金融公司，目前注册资本40亿元人民币。公司主要为吉利控股集团旗下吉利、银河、领克、极氪、smart、沃尔沃、路特斯等品牌的客户和经销商提供零售、批售融资及相关服务。公司在持续深耕传统业务能力的基础上，积极拓展二手车业务、大客户业务、经销商零备件、建店装修等业务，业务版图实现从燃油车到新能源车，从新车到二手车的全覆盖。截止2024年，公司业务覆盖全国319座城市，超3,641家合作经销商，服务超过380万汽车消费者。
公司将始终以用户为中心，以实事求是的态度，持续推进高质量发展，在各个维度成为行业标杆。

职位名称：客户经理            

岗位要求：

1、根据公司的销售和市场策略设定区域的销售目标，拓展区域内合作经销商数量，达成批售及零售产品销售目标；

2、维持与主机厂区域代表的良好合作关系, 为其提供相关的业务培训和业务交流；

3、维护经销商良好合作关系, 协调处理经销商的意见和建议；

4、为经销商员工（如：金融服务顾问等）提供必须的培训, 如业务启动培训, 新产品培训, 库存融资政策流程培训等；

5、按照公司风险管理部门的需要, 收集并审核相关资料, 如年度评估所需的财务报表, 经营状况信息等；

6、负责识别并汇报经销商经营风险，及时向风险部门、运营部门及大区经理反映经销商的财务状态、股东方管理层变化业务指标完成情况等；

7、监控、分析竞争对手的业务计划和市场策略，定期向区域主管、大区经理提供区域内市场分析报告。

任职资格：

1、全日制本科学历及以上，经管类、财务类、市场营销类等相关专业优先；

2、具有较强的环境适应能力和抗压能力，能接受长期出差工作。

职位名称：销售支持岗

岗位要求：

1、客户经理日常行为管理：

1）客户经理差旅行程检核，检核差旅行程的合理性；

2）客户经理产品培训检核，新产品上线，检核客户经理培训结果；

3）客户经理报销检核，含差旅报销、招待费以及租车费用的真实性及合理性等。

2、部门费用检核：

1）市场营销支持检核，检核其发放合理性；

2）经销商服务费检核，检核其发放合理性。

3、抵押备案相关：

1）每月考核绩效，记录扣分项并公示确认；安排出差行程，管理证照的持有、出借和归还；

2）营业执照申领和保管工作。

4、部门相关制度、手册的更新。

任职资格：

1、本科及以上学历，金融专业优先；

2、具备较强的组织协调能力、逻辑分析能力、沟通能力；

3、具备一定的Excel数据处理及统计分析能力、有较强的PPT制作能力，能熟练操作Word、Visio等Office办公软件；

4、责任心强，主动积极，具备抗压能力，条理性强。

职位名称：产品设计岗（数据分析方向）      

岗位要求：

1、产品体系建设与管理：规划产品体系、负责产品生命周期管理；

2、从品牌/渠道/产品角度出发调研市场情况，并与同业(银行、AFC、第三方机构等)进行对比，根据公司自身情况分析，给出对产品的优化方案建议并推动落地；

3、产品需求对接与落地：分析来自与外部合作主机厂、服务代理商SP或销售团队的业务/产品需求并提出解决方案，后续产品配置和上线；

4、监控产品数据表现，进行统计分析，并予以优化。

任职资格：

1、全日制本科学历及以上，经管类、财务类、市场营销类等相关专业优先；

2、具备一定的数据能力和逻辑能力。

职位名称：数据策略岗      

岗位要求：

1、数据策略模型搭建

1）运用数据工具进行运营数据挖掘、提取、分析；

2）设计运营业务相关的数据策略，协助模型搭建；

2、数据报送质量与数据治理

1）负责监管相关数据报送并确保报送数据质量；

2）协助业务测试系统基础数据或基础报表；

3）协助数据治理；

3、数据自动化与可视化，落实相关数据报表自动化工作，运用数据智能化BI工具独立制作可视化数据看板；

4、运营人工智能应用探索，与公司的人工智能技术团队（IT）协作，参与业务智能化应用场景搭建，协助建设人工智能应用全流程解决方案。

任职资格：

1、全日制本科及以上学历，熟悉数据分析软件；

2、对数字有一定的敏感度，并具有较强的逻辑思维、数据整理及分析能力、表达能力。

职位名称：法诉岗

岗位要求：

1、负责协助逾期客户的批量诉讼、执行与调解工作；

2、负责协助个案应诉工作及对公诉讼工作；

3、与律所、司法机关的沟通与合作，以及司法创新项目等其他工作。

任职资格：

1、 全日制本科及以上学历，法学专业。

1、负责公司公众号的日常运营、内容创作与维护；

2、结合用户需求及公司业务输出优质内容，包括图文、海报等；

3、会使用设计软件（如Photoshop、Illustrator等）进行内容的视觉设计，包括但不限于图片编辑、海报制作等；

4、跟踪公众号运营数据，分析用户行为和反馈，定期形成运营报告。

任职资格：

1、本科及以上学历，传媒、新闻学、广告学、汉语言文学、新媒体与网络传播等相关专业；

2、具备良好的设计审美，熟练掌握Photoshop、Illustrator等设计软件，能够独立完成图片处理、海报设计等工作；

3、具备一定的文案撰写能力

4、如设计能力突出，文案能力可适当放宽。

职位名称：数据分析策略岗

岗位要求：

1、结合系统流程及贷后表现数据，提出初步的策略建议并协助落实；

2、参与策略规则的调整与优化，支持审批运营团队优化欺诈排查能力，参与相关数据分析与流程改进；

3、协助协调第三方数据调研与采购工作。

任职资格：

1、本科及以上学历，统计学、数学等相关专业优先；

2、熟悉数据分析工具（如Excel、SQL、Python等）者优先；

3、对风险管理、反欺诈或金融科技领域有浓厚兴趣者优先；

4、具备良好的逻辑思维能力和团队协作精神。

职位名称：对公信贷管理岗      

岗位要求：

1、对公信贷管理

1）根据对公审批结果，处理对公客户上线、下线和额度使用等对公信贷运营事宜；

2）进行相应的系统操作和相关文件归档；

2、跟踪经销商运营数据，结合现场管理情况，主动发现和报告对公经销商潜在风险，会同公司其他部门采取适当风险控制措施；

3、对公业务的合同的制作，签署后的回收审核以及归档；

4、对公系统的设计及优化；

5、响应对公客户的贷后需求，包括不限于额度调整，保证金管理，库点审批，收费贴息等事宜；

6、跟进主机厂常规业务沟通及特殊需求，包括不限于如新车型上线，系统对接，特例事项申请等事宜；

7、根据监管要求，完成PBOC监管上报等监管要求上报的文件。

任职资格：

1、全日制本科及以上学历；

2、具备一定的业务流程管理与协调能力；

3、具备良好的文档撰写能力，能够规范整理合同、报告等文件。

职位名称：人力资源岗      

岗位要求：

1、负责收集、梳理人力资源各类数据，保证HR数据的完整性；

2、负责人事信息数据的核查、检验、统计及相关报表制作/开发；

3、负责人事信息数据分析，为人力资源管理决策及解决方案提供依据。

任职资格：

1、全日制本科及以上学历，计算机专业优先，熟悉SAP；

2、对数字有一定的敏感度，并具有较强的逻辑思维、数据整理及分析能力、表达能力。

职位名称：财务岗      

岗位要求：

1、审核公司报销与付款单据，确保各项费用符合公司财务政策要求，确保内控合规及审核效率；

2、准备月度关帐相关会计资料，确保月结及年结账务正确及时，符合公司财务制度及会计准则；

3、学习和维护财务信息系统，落实会计系统与相关操作条例有效运行；

4、管理报表：负责对财务报表向管理报表的转换，以及月末管理报表预测；

5、资产负债管理监控 ：负责月度实际ALM监控，完成ALM季度汇报材料；

6、基础数据分析：日常财务分析所需基础数据进行整理和挖掘。

任职资格：

1、全日制本科学历及以上，会计、财务管理、金融类相关专业；

2、具有较好的财务基础、能够熟练运用Office等办公软件、有数据分析能力或财务系统使用经验优先；

3、英语六级及以上，具备良好的英语听说读写能力；

4、具备较强的沟通能力和综合问题解决能力，思维活跃，善于创新。

简历投递邮箱：Yani.Gu@geely.com

请备注投递岗位名称